Kategoria: Bez kategorii

Kurs na koparke, a co za tym idzie zdobycie uprawnień to przede wszystkim szansa na zwiększenie wartości na rynku pracy, co umożliwia wzrost zarobków oraz zdobycie praktycznych i przydatnych umiejętności. Warto zaznaczyć, że uzyskanie uprawnień operatora nie należy do skomplikowanych, natomiast przed przystąpieniem do kursu należy wybrać odpowiedni rodzaj szkolenia, poznać ceny, przebieg kursu oraz dodatkowe, praktyczne informacje, które umożliwią bezproblemowy wybór ośrodka szkolenia i realizacji kursu. Te wszystkie informacje znajdują się w tym artykule.

Jak zdobyć uprawnienia operatora koparki?

Na początku artykułu wspomnieliśmy o tym, że aby zostać profesjonalnym operatorem koparki, należy, odbyć specjalistyczny kurs. Żeby móc do danego szkolenia można było przystąpić, konieczne jest, aby kursant miał skończone 18 lat oraz ukończył szkołę podstawową.

W jaki sposób przebiega kurs na operatora koparki – cel oraz program kursu

Kursy na koparkę, niezależnie od rodzaju maszyny budowlanej mają podobny przebieg. Sieć Łukasiewicz – Warszawski Instytut Technologiczny stworzyła program szkolenia. Jest to również organ wydający uprawnienia. Szkolenia realizowane mogą być tylko przez zatwierdzone przez Instytut ośrodki szkoleniowe. Program kursu jest podzielony na zajęcia teoretyczne oraz zajęcia praktyczne, o których powiemy więcej w kolejnej części artykułu. Szkolenie zakończone jest egzaminem państwowym. Osoba, która ukończyła kurs operatora koparki i pozytywnie zdała egzamin, otrzymuje uprawnienia do obsługi maszyny – książkę operatora.

Kurs na koparkę z zajęcia teoretyczne

W ramach części teoretycznej, uczestnicy kursu uczą się na przykład budowy i działania koparek. Nabywają wiedzę z zasad bezpieczeństwa podczas pracy z nimi oraz przepisów i norm dotyczących eksploatacji maszyn.

Kurs na koparkę – zajęcia praktyczne

Podczas odbywania się zajęć praktycznych, każda osoba biorąca udział w szkoleniu nauczy się obsługi maszyny w różnorodnych warunkach terenowych. W części praktycznej uczestnicy mają okazję zapoznać się z obsługą koparek i wykonywaniem różnych prac z ich użyciem.

Jakie są rodzaje koparek, na które można zdobyć uprawnienia operatora?

Ważne jest, aby potrafić rozróżnić koparki, w szczególności podczas chęci brania udziału w kursie oraz podejmowania decyzji podczas wyboru szkolenia. Wyróżniamy takie typy koparek:

• Koparka jednonaczyniowa – jest to najprostszy typ koparki, wyposażony w jedno naczynie do kopania. Może być stosowana do wykonywania różnych prac ziemnych.
• Koparka wielonaczyniowa – jest to bardziej zaawansowana wersja koparki jednonaczyniowej, która posiada kilka naczyń roboczych. Dzięki temu może wykonywać bardziej skomplikowane prace, takie jak wykopy pod rury czy kanały.
• Koparka gąsienicowa – to koparka, która porusza się na gąsienicach zamiast na kołach. Jest bardziej stabilna i bardziej skuteczna na niestabilnym terenie.
• Koparko-ładowarka – to maszyna łącząca funkcje koparki i ładowarki. Posiada przednią łyżkę do załadunku oraz tylne naczynie robocze do kopania.
• Koparka kołowa – to koparka, która porusza się na kołach zamiast na gąsienicach. Jest bardziej mobilna i łatwiejsza do przemieszczania między różnymi placami budowy.
• Koparka przegubowa – to koparka, która składa się z dwóch części połączonych przegubem. Dzięki temu może manewrować na wąskich placach budowy.
• Koparka podsiębierna – to koparka, która posiada specjalne podpory podsiębierne. Dzięki nim może wykonywać prace na stromych zboczach i w trudno dostępnych miejscach.
• Oprócz tych podstawowych typów koparek, istnieją też specjalistyczne modele. Są to koparki amfibijne, do pracy pod wodą czy do wydobywania surowców mineralnych.

Jakie są rodzaje uprawnień na operatora koparek – klasy?

Przed podjęciem decyzji dotyczącej rozpoczęcia kursu na koparkę, konieczne jest, aby zapoznać się z podstawowym podziałem uprawnień ze względu na typy klas koparek jednonaczyniowych. Wyróżnia się dwie klasy:

• koparki jednonaczyniowej klasy III – dany typ szkolenia pozwala na uzyskanie uprawnień do użytkowania koparek do 25 ton masy eksploatacyjnej.
• koparki jednonaczyniowej klasy I – ten kurs daje możliwość uzyskania kwalifikacji, które umożliwiają operowanie koparek jednonaczyniowych niezależnie od masy maszyny.

Jak wygląda egzamin państwowy na operatora koparki jednonaczyniowej?

Egzamin państwowy składa się z części praktycznej i części teoretycznej. Podczas części praktycznej kursanci otrzymują dwa pytania. Koniecznym jest odpowiedzieć na jedno z nich, aby móc zostać dopuszczonym do praktycznej fazy egzaminu. Po tym, kursanci mogą pokazać swoje umiejętności obsługowe maszyny. Egzaminator kolejno przekazuje poszczególne zadania kandydatowi, które musi wykonać płynnie z zapewnieniem wszelkich środków bezpieczeństwa. Drugim etapem egzaminu jest część teoretyczna. Kursant otrzymuje 6 pytań. Musi udzielić prawidłowej odpowiedzi na 4 z nich aby zaliczyć tą część egzaminu. Część teoretyczna ma formę ustnej odpowiedzi.

Kurs na koparkę – cena

Koszt kursu na operatora koparki może znacznie się różnić w zależności od regionu, oferującej szkoły lub ośrodka szkoleniowego, oraz długości trwania kursu, a także poziomu zaawansowania. W Polsce koszt takiego kursu waha się zazwyczaj w granicach od 2 000 zł do 3 000 zł. Zależy to od oferty szkoły lub ośrodka szkoleniowego oraz poziomu zaawansowania kursu. W niektórych przypadkach koszt kursu uzależniony jest od innych czynników. Te czynniki to materiały szkoleniowe, egzaminy końcowe oraz wyposażenie placu ćwiczeń. Warto przed wyborem szkoły lub ośrodka szkoleniowego dokładnie zapoznać się z ofertą i porównać ceny oraz programy szkoleniowe, aby wybrać najlepszą ofertę dostosowaną do indywidualnych potrzeb i wymagań.

>>Zapraszamy do zapoznania się z ofertą kursu na koparkę w zawodowepodlasie.pl<<

Przeczytaj również

• 
  Uprawnienia na wózki widłowe: Dlaczego są tak ważne?
• 
  Dlaczego uprawnienia na koparkę są tak ważne?
• 
  Kurs na wózki widłowe – wszystko co musisz o nim wiedzieć

Ważność zaświadczeń z zakresu obsługi
i konserwacji urządzeń technicznych(nawet tych, 
w których nie jest określony termin ważności) jest czasowa.

Wszystkie zaświadczenia kwalifikacyjne wydane przez Urząd Dozoru Technicznego na podstawie postępowań wszczętych przed dniem 1 czerwca 2019 r. tracą ważność1 stycznia 2024 r. Natomiast te  wydane po 1 czerwca 2019 r. tracą ważność zgodnie z datą na zaświadczeniu.

Okres ważności zaświadczeń kwalifikacyjnych z zakresu obsługi oraz konserwacji urządzeń technicznych można jednak bezpłatnie przedłużyć.

Co zrobić, aby przedłużyć ważność zaświadczenia?

W celu przedłużenia ważności zaświadczenia należy przed upływem terminu złożyć wniosek do jednostki dozoru technicznego (UDT, TDT, WDT), która je wydała.

W przypadku zaświadczeń wydanych po 1 czerwca 2019 r. wniosek należy złożyć nie później niż 3 miesiące przed dniem upływu okresu ważności zaświadczenia.

Natomiast dla zaświadczeń wydanych do dnia 1 czerwca 2019 r. (nie zawierających daty ważności) ostatecznym terminem składania wniosków o przedłużenie terminu ważności jest 30 września 2023 r. Należy bezwzględnie dotrzymać tego terminu. W przeciwnym razie uprawnienia takie stracą ważność
w dniu 1 stycznia 2024 r.

Pamiętać należy, że wniosek może złożyć tylko osoba, na którą wydane jest zaświadczenie.

Można go złożyć w formie elektronicznej poprzez portal eUDT (do tego celu potrzebny jest profil zaufany lub podpis kwalifikowany), albo tradycyjnie – w formie papierowej (wzór dostępny jest na stronie Urzędu Dozoru Technicznego).

Wnioski możesz złożyć korzystając z poniższego linku.

https://www.udt.gov.pl/kwalifikacje-osob/przedluzanie-okresu-waznosci-zaswiadczen-kwalifikacyjnych

Okres na jaki będą przedłużane uprawnienia jest zależny od rodzaju i zakresu kwalifikacji. Zostaje on przedłużony na okres nie krótszy niż 5 lat i nie dłuższy niż 10 lat, w zależności od rodzaju urządzenia technicznego, stopnia trudności w jego obsłudze i konserwacji oraz stopnia zagrożenia, które może spowodować. Szczegółowo określony jest w Załączniku nr 3 Rozporządzeniu Ministra Przedsiębiorczości i Technologii z dnia 21 maja 2019 r. w sprawie sposobu i trybu sprawdzania kwalifikacji wymaganych przy obsłudze i konserwacji urządzeń technicznych oraz sposobu i trybu przedłużania okresu ważności zaświadczeń kwalifikacyjnych.  I tak np. okres ważności uprawnień do obsługi wózków jezdniowych specjalizowanych to 5 lat, zaś niespecjalizowanych 10 lat.

Czym skutkuje niezłożenie wniosku w terminie?

Warto dopilnować wymaganych terminów. W przeciwnym razie zaświadczenie traci ważność. Wówczas na nowo trzeba przystąpić do egzaminu potwierdzającego umiejętności.    

Zastanawiasz się nad pracą w budownictwie, lecz wahasz się, jaki zawód wybrać? Branża budowlana potrzebuje głównie wykwalifikowanych specjalistów tj. operatorów urządzeń.

Silne zapotrzebowanie na specjalistów z uprawnieniami do obsługi maszyn i rosnące zarobki w branży budowlanej to argumenty przemawiające za tym, by inwestować we własne kwalifikacje właśnie w tym segmencie. Zyskując odpowiednie kompetencje, możesz liczyć na znacznie wyższe wynagrodzenie.

Wg danych pochodzących z Ogólnopolskiego Badania Wynagrodzeń przeciętne wynagrodzenie operatora koparki wynosi 5050 zł brutto, natomiast najlepiej zarabiający specjaliści (25% ankietowanych) otrzymują wynagrodzenie wyższe niż 6030 zł. Na podobnym poziomie są płace osób wyspecjalizowanych w obsłudze innych maszyn do robót ziemnych. Wynika to z deficytu wykwalifikowanych „rąk do pracy”
w branży.

Nabyte poprzez kursy umiejętności, obok posiadanego doświadczenia, są głównym czynnikiem wpływającym na wysokość płac. Jeśli pracownik jest bardziej wykwalifikowany, jest też lepiej wynagradzany.

Zatem jakie kursy wybrać?

Do podstawowych należą kursy umożliwiające nabycie umiejętności obsługi maszyn budowlanych tj. koparkoładowarka, koparka jednonaczyniowa, ładowarka jednonaczyniowa, czy walec.

Uniwersalnymi maszynami do robót ziemnych są koparki jednonaczyniowe oraz koparkoładowarki. Operator koparki posiadający odpowiednie uprawnienia może liczyć na stałe i pewne zatrudnienie oraz wysokie zarobki zarówno w Polsce, jak i za granicą.

Warto wiedzieć, że wyższe wynagrodzenie otrzymują zwykle specjaliści uprawnieni do obsługi maszyn budowlanych klasy I – takie uprawnienia mają szerszy zakres niż u operatorów maszyn III klasy.

Przy wyborze kursu wskazane jest też wstępnie zapoznać się ze specyfiką pracy z daną maszyną.

Jakie obowiązki ma np. operator koparki i koparkoładowarki?

Praca ta w głównej mierze ma charakter usługowy. Osoba posługująca się urządzeniami do robót ziemnych angażowana jest zazwyczaj do konkretnych projektów budowlanych. Do najczęściej przeprowadzanych przez operatora prac należą prace ziemne (tj. wykopy, przygotowanie terenu, wyrównywanie terenu), pomoc w transporcie materiałów budowlanych oraz załadunek i rozładunek towaru. Mimo, że operator pracuje zwykle pod kierownictwem przełożonego (brygadzisty, czy inżyniera robót) wykazać się powinien dużą samodzielnością i odpowiedzialnością za powierzony sprzęt (pracownik na bieżąco kontroluje stan techniczny maszyny i na bieżąco zgłasza potrzeby napraw). 

Zawód operatora koparki, podobnie jak innych maszyn budowlanych, jest regulowany prawnie w Polsce i w pozostałych krajach UE, a więc aby go wykonywać, należy zdobyć stosowne uprawnienia. W jaki sposób? Wystarczy zgłosić się do ośrodka szkoleniowego w celu odbycia wybranego kursu. Tam otrzymasz szczegółowe wskazówki co do dalszych kroków. Podczas zajęć teoretycznych i praktycznych przekazana Ci zostanie wiedza pozwalająca na bezpieczną obsługę maszyny oraz dokonywanie drobnych napraw. Zwieńczeniem kursu jest egzamin zewnętrzny, którego pozytywny wynik skutkuje wydaniem uprawnień.

Zdobycie uprawnień daje wiele możliwości

Nie tylko osoby poszukujące zatrudnienia, ale też już zatrudnione mogą podnosić kwalifikacje. Pracownik może zrobić samodzielnie kurs lub zostać oddelegowany przez pracodawcę w celu poszerzenia kwalifikacji zawodowych. Każdy kurs to też szansa na premię, podwyżkę, czy awans.

Jako operator możesz również prowadzić własną działalność gospodarczą – oferować wynajem sprzętu lub swoje usługi. To dla wielu osób wygodna i opłacalna opcja.

Chcesz zwiększyć swoje szanse na rynku pracy? Uprawnienia operatora to świetny krok w tym kierunku!

Operator wózka widłowego to zawód, który cieszy się coraz większym zainteresowaniem ze strony zarówno osób młodych podejmujących pierwszą pracę, jak i osób chcących się przekwalifikować, aby znaleźć zatrudnienie. Aby jednak podjąć pracę w tym zawodzie konieczne jest posiadanie uprawnień UDT niezbędnych do obsługi wózków widłowych.

-Czym jest UDT?

UDT – URZĄD DOZORU TECHNICZNEGO  to instytucja państwowa działająca w obszarze bezpieczeństwa urządzeń technicznych w oparciu o szereg aktów prawnych. UDT powołany został przede wszystkim w celu kontrolowania oraz zapewnienia bezpieczeństwa instalacji i urządzeń technicznych, które mu podlegają. Uprawnienia oraz zakres działań UDT są liczne, a określa je wiele ustaw i rozporządzeń.

Urządzenia podlegające pod dozór techniczny to między innymi urządzenia transportu bliskiego. Jednymi z najczęściej stosowanych są wózki jezdniowe podnośnikowe (zwane potocznie wózkami widłowymi).

Należy wiedzieć , że wszystkie wózki widłowe z mechanicznym napędem podnoszenia podlegają dozorowi technicznemu. Chcąc podjąć starania o uzyskanie uprawnień należy przemyśleć, które z nich będą nam potrzebne. Urząd Dozoru Technicznegooznaczył trzy kategorie uprawnień, których posiadanie jest konieczne do obsługi wózków widłowych. I tak kolejno:

Kategoria III WJO – (jest to najniższa kategoria uprawnień na wózki widłowe).Jej posiadanie uprawnia do obsługi wózków jezdniowych podnośnikowych prowadzonych i zdalnie sterowanych, (czyli takich, gdzie operator nie siedzi w kabinie ani nie stoi na podeście wózka, tylko idzie obok maszyny), tj. wózków widłowych elektrycznych oraz wózków widłowych spalinowych i bez ograniczeń maksymalnej wysokości podnoszenia,

Kategoria II WJO – uprawnia do obsługi wózków jezdniowych podnośnikowych z wyłączeniem specjalizowanych ( jeśli jesteśmy posiadaczami kategorii II WJO możemy obsługiwać wózki widłowe takie, gdzie operator siedzi w kabinie lub stoi na podeście, wózki o dowolnym napędzie, bez ograniczeń wysokości podnoszenia oraz bez ograniczeń maksymalnego udźwigu, a także te z kategorii najniższej tj. III WJO)

Kategoria I WJO – (kategoria najwyższa) uprawnia do obsługi wózków jezdniowych, w tym specjalizowanych (czyli takich ze zmiennym wysięgiem lub/i takich gdzie operator jest podnoszony wraz z ładunkiem oraz wózków widłowych z kategorii niższych, czyli II WJO i III WJO)

Praca z tymi urządzeniami nakazuje operatorowi całkowitą odpowiedzialność i koncentrację, zwłaszcza przy wykonywaniu trudnych manewrów załadunku, przejazdu i rozładunku przewożonego towaru. Operator wózka widłowego podczas wykonywania swoich obowiązków może doświadczyć wielu zagrożeń, jak np.: wywrócenie wózka, uderzenia.  Ponadto może powodować zagrożenie dla osób postronnych – potrącenie przez wózek, czy przygniecenie przez transportowany ładunek. Dlatego też osoba, chcąca pracować na stanowisku operatora wózka widłowego musi być w posiadaniu odpowiednich kwalifikacji.

W celu uzyskania którejkolwiek z wyżej wymienionych kategorii ( III WJO, II WJO, I WJO) niezbędne jest ukończenie odpowiedniego kursu, a następnie przystąpienie egzaminu państwowego przed komisją Urzędu Dozoru Technicznego i ukończenie go z wynikiem pozytywnym.

Sprawdź ofertę naszych kursów

Koronawirus w budownictwie to problem nowy, dotychczas niespotykany i jego wpływ na działalność firm budowlanych jest niestety nieunikniony. Mamy początek kwietnia, od czasu ogłoszenia w Polsce stanu epidemii znacznie wzrosła liczba osób nią dotkniętych, a informacje napływające ze świata wskazują, że nie ma co liczyć na szybkie opanowanie koronawirusa. Większość pracodawców zdecydowała się na prace zdalną, wszędzie tam, gdzie jest to możliwe. W budownictwie taki system sprawdzić się może jedynie w przypadku prac biurowych, reszta robót  intensyfikuje się realnie na placach budowy. Mimo tego, że praca taka wykonywana jest na świeżym powietrzu, co można uznać za korzystne w odniesieniu do zakażenia wirusem, i pomimo tego, że na placu budowy istnieje możliwość zachowania koniecznej odległości dwóch metrów między pracownikami, reszta podlega zasadom, które w obliczu epidemii obowiązują wszystkie grupy zawodowe. Operator koparkoładowarki, operator koparki, operator walca drogowego, operator równiarki czy też operator ładowarki – wszyscy ci pracownicy branży budowlanej zostali bezpośrednio dotknięci skutkami epidemii. Problemów, z jakimi mogą zmierzyć się teraz firmy budowlane jest mnóstwo. Jednym z nich jest problem kadrowy wynikający m.in. z obowiązków kwarantanny, ale również gwałtownego odpływu pracowników z Ukrainy. Jednak prace w branża budowlana wciąż kontynuuje roboty, choć trudno przewidzieć scenariusz na najbliższe tygodnie. Firmy przewidują duże opóźnienia realizacyjne i wyraźnie mniejszą skalę prowadzonych inwestycji. Trudności w prowadzeniu tego typu biznesu spotykają przedsiębiorców na każdym kroku. Zaczynając od przedłużających się dostaw materiałów, konieczności zapewnienia pracownikom dodatkowej ochrony w postaci masek, rękawic, płynów do dezynfekcji, poprzez konieczność zachowania harmonogramu robót (co w obecnej sytuacji nie jest łatwe), aż do największego zagrożenia jakim jest podejrzenie lub stwierdzenie obecności koronawirusa u któregoś z pracowników, co wiąże się z poddaniem kwarantannie całej załogi. W internecie można znaleźć wypowiedzi rzeczników dużych spółek budowlanych takich jak np. BUDIMEX, którzy informują, że wszystkie prace na realizowanych obecnie budowach przebiegają planowo i wszystko wskazuje na to, że będą kontynuowane. Jednak około 30% małych firm, zmuszonych zostało zawiesić swoją działalność, z powodu braku możliwości zapewnienia pracownikom koniecznej ochrony, a w przypadku robót zamiejscowych braku możliwości zakwaterowania załogi w hotelach. Przestoje na budowie wiążą się z brakiem wynagrodzeń, z karami za niedotrzymanie terminów, z masowym zwalnianiem pracowników i wiążącymi się z tym niedogodnościami. Mimo, iż państwo pracuje wciąż nad wdrożeniem planu pomocowego dla polskich przedsiębiorców pojawiają się głosy, że oferowana pomoc jest niewystarczająca. Według ekspertów duże firmy budowlane mają szansę przetrwać w tym ciężkim okresie nawet kilka miesięcy, jednak część małych przedsiębiorstwa może zamknąć się lub zawiesić działalność już po kilku tygodniach. Najczarniejszym scenariuszem jaki może się ziścić jest ten, że może stanąć większość budów. Na razie w środowisku wiele się mówi o wzroście bezrobocia i o tym, że wraz z końcem kwietnia wzrośnie liczba wypowiedzeń. Maj będzie kolejnym miesiącem walki z zagrożeniem w budownictwie i ciężko przewidzieć co przyniesie…

– „Nie można wykluczyć, że w najbliższym czasie dojdzie do czasowego zastopowania niektórych robót budowlanych, jednak na pewno jest to scenariusz, którego wszystkie strony wolałyby uniknąć” – mówi dr Damian Kaźmierczak, główny ekonomista Polskiego Związku Pracodawców Budownictwa.

Pocieszający jest fakt, że już teraz wiele firm, które nie przerwały inwestycji wprowadziła wiele rozwiązań, które mogą im pomóc przetrwać. Sprawdza się między innymi podział kadry na tzw. zespoły dyżurujące, pracujące na budowach w trybie tydzień na tydzień,  wprowadzane zostają pomiary temperatury ciała każdej osoby wchodzącej na teren budowy i obowiązkowa dezynfekcja rąk. Niektórzy pracodawcy zwracają koszty dojazdów do pracy prywatnym samochodem pracownikom, którzy dotychczas korzystali z komunikacji miejskiej. Każdy próbuje radzić sobie jak może, pracodawcy nie ustają w szukaniu nowych skutecznych i bezpiecznych rozwiązań.

Od przedstawicieli firm budowlanych słyszymy wciąż, że problem nie jest bagatelizowany. Skutki rozprzestrzeniania się wirusa mogą okazać się fatalne dla kondycji wielu przedsiębiorstw, dlatego też firmy z sektora budowlanego decydują się na poważne i rygorystyczne procedury. Ufamy, że to się sprawdzi. Jednak z tej trudnej sytuacji wyjście jest tylko jedno. Jeśli wszyscy będziemy przestrzegać zaleceń Ministerstwa Zdrowia dotyczących ochrony w pracy, jeśli uda się nam zdyscyplinować siebie i swoich bliskich na tyle, żeby przetrwać w izolacji ten ciężki czas to mamy szansę wyjść z tego osłabieni gospodarczo, ale z nowym zapałem i siłami do odrabiania strat. Firmy budowlane zawsze były potrzebne i nie zmieni się to kiedy zaczniemy wracać do normalnego trybu życia i pracy. Co więcej, wszystko wskazuje na to, że za kilkanaście tygodni będziemy mieć możliwość nadrabiania straconego na „przestoju ekonomicznym” czasie i co jest więcej niż pewne, wszystko ma szansę ruszyć dość dynamicznie. Praca na budowach powinna wrócić do normalnego trybu zaraz po tym, jak uporamy się z zagrożeniem epidemią. Zatrudnienie ponownie znajdą zarówno inżynier, jak również ci pracownicy, którzy ukończyli:

• kurs na operatora przecinarki do nawierzchni drogowych,
• kurs na operatora walca drogowego,
• kurs na operatora koparki,
• kurs na operatora koparkoładowarki,
• kurs na operatora ładowarki,

i wielu innych pracowników, którzy obecnie zmuszeni są  do „przestoju ekonomicznego”.  Będzie inaczej, na pewno trochę trudniej i z pewnością konieczne też będzie zachowywanie pewnych obostrzeń, ale realizacja inwestycji będzie już możliwa i na to wszyscy z niecierpliwością czekamy.

Sprawdź ofertę naszych kursów

Odnawialne źródła energii, w skrócie OZE, to dobra alternatywa dla często mającego negatywny wpływ na środowisko, tradycyjnego spalania paliw kopalnianych. Coraz większa świadomość społeczna , wprowadzenie przez nasz kraj i UE dopłaty, a także obniżenie kosztów realizacji infrastruktury koniecznej do pozyskiwania energii z odnawialnych źródeł, sprawia że branża OZE na rynku stopniowo intensyfikuje się.

Jak działają systemy fotowoltaiczne? Sposób funkcjonowania jest stosunkowo prosty. Wyprodukowanie energii elektrycznej za pomocą paneli fotowoltaicznych jest możliwe dzięki zjawisku nazywanemu efektem fotowoltaicznym. Najprościej rzecz ujmując, w wyniku powstania w półprzewodniku siły elektromagnetycznej energia słoneczna zostaje zamieniona na prąd stały. Zalety systemów fotowoltaicznych to przede wszystkim ekologia i prosty sposób na uniezależnienie się od wzrostu cen energii elektrycznej. Nic dziwnego, że coraz więcej osób chętnie z takiego rozwiązania korzysta.

Jako, że fotowoltaika jest dość świeżą koncepcją,  rynek nie jest jeszcze w pełni nasycony fachowcami wyszkolonymi w zakładaniu, montażu i serwisie systemów fotowoltaicznych. Branża OZE potrzebuje doskonale wykwalifikowanych profesjonalistów i osoby dopiero wkraczające na rynek pracy, jak również te obecne na nim od dawna powinny zastanowić się nad wyborem zawodu przyszłości, jakim jest instalator systemów fotowoltaicznych. Wiele firm oferuje szkolenia zawodowe przygotowujące do zdobycia tej ciekawej profesji. Na Podlasiu można odbyć takie szkolenie w firmie ZAWODOWE PODLASIE, miejscu gdzie profesjonalizm łączy się z indywidualnym podejściem do każdego uczestnika kursu. Również podczas szkolenia umożliwiającego zdobycie wymarzonego fachu jakim jest instalator systemów fotowoltaicznych , nieoceniona i należyta wiedza rzetelnych wykładowców i nauczycieli praktyki jest tym, czego potrzebować będzie każda osoba stojąca przed wyborem nowej drogi zawodowej i zdecydowana podjąć wyzwanie. Praca w zawodzie instalatora jest nie tylko przyszłościowa, ale i dobrze płatna, a rynek pracy oferuje niezliczoną ilość ofert zatrudnienia w różnych częściach kraju i Europy. Dobrze przygotowany i zaangażowany profesjonalista działający w branży OZE może zarobić nawet kilkanaście tysięcy zł miesięcznie. Propozycja jest o tyle kusząca, że w tym przypadku mamy tę możliwość w zasięgu ręki. Z reguły kursy takie nie trwają długo, wiedza jest przekazywana w prosty, skuteczny sposób i każdy zdecydowany uczestnik jest w stanie „wycisnąć” z takiego szkolenia wszystkie potrzebne mu w przyszłych działaniach informacje.

Branża OZE? Instalator systemów fotowoltaicznych? Dziś to być może najlepszy wybór. Wyniki badań jasno i zgodnie twierdzą, że dzięki inwestycji w te źródła energii możliwe jest pokrycie rosnącego zapotrzebowania na energię i zapewnienie ciągłości dostaw. Na koniec warto dodać, że instalacja fotowoltaiczna pracuje nawet w pochmurne dni, gdyż oprócz promieniowania słonecznego bezpośredniego, wykorzystuje promieniowanie rozproszone.

Jeśli ktoś jeszcze waha się stojąc przed wyborem drogi kariery dobrze jest zapamiętać: Zawód przyszłości – Instalator systemów fotowoltaicznych – to plan, który z pewnością się powiedzie.

Sprawdź naszą ofertę kurs na instalatora systemów fotowoltaicznych

Wiele osób zmaga się z problemem nudnej, słabo płatnej pracy, która już dawno przestała sprawiać im radość i dawać satysfakcję. Często też te osoby nie mają pomysłu, jak znaleźć rozwiązanie na zmianę branży lub przekwalifikowanie się na nowy zawód.  Wydawać by się mogło, że zmiana zawodu wymaga olbrzymiego nakładu sił, przy czym istnieje obawa, że brak doświadczenia nie będzie sprzyjać w uzyskaniu zatrudnienia na konkretnym stanowisku. Ten scenariusz nie musi się sprawdzić! Jeśli nie widzisz dobrej dla siebie perspektywy zawodowej, jeśli zmagasz się z „wypaleniem”, a Twoja praca nie przynosi Ci zadowolenia,  być może już teraz powinieneś skorzystać z możliwości jakie otwiera przed Tobą firma ZAWODOWE PODLASIE. Dzięki  nim zdobycie nowego zawodu i poszerzenie kwalifikacji jest w zasięgu ręki. ZAWODOWE PODLASIE oprócz licznych kursów na maszyny budowlane posiada w swojej ofercie wiele innych propozycji na zdobycie ciekawego zajęcia. Jednym z nich jest operator pilarki mechanicznej. Być może właśnie ten zawód okaże się tym, którego szukasz. Operator pilarki mechanicznej do ścinki drzew to bardzo poszukiwana ostatnio profesja. Zarządy dróg wojewódzkich nieustannie poszukują pracowników do tego typu robót (dotyczy wycinki drzew przy drogach). Przedsiębiorstwa takie jak tartaki również chętnie zatrudniają wykwalifikowanych operatorów pilarki. Dobry fachowiec jest obecnie „na wagę złota”, a już teraz połowa firm skarży się na niedobór kadr. Na rynek pracy wchodzą obecnie osoby z tzw. niżów demograficznych i są one o wiele mniej liczebne niż udające się na emerytury wyże. Taka tendencja może utrzymać się jeszcze przez dwie dekady, warto zatem to wykorzystać. W Polsce od kilku lat obserwujemy deficyt pracowników, zwłaszcza specjalistów, a zgodnie z zasadą popytu i podaży , jeżeli czegoś jest na rynku mało- cena tego wzrasta. Dlatego też płace tych ostatnich dynamicznie poszybowały w górę. Operator pilarki mechanicznej bez wysiłku może zarobić nawet 7 tysięcy „na rękę”, co w dzisiejszych realiach jest kuszącą propozycją.

ZAWODOWE PODLASIE realizując kursy na operatora pilarki mechanicznej do ścinki drzew pomaga w wytyczeniu nowego celu zawodowego. Każda osoba mająca poczucie, że stać ją na więcej, chcąca zapewnić sobie i swojej rodzinie lepszy komfort życia powinna już dziś zapoznać się z ofertą kursów, zwracając szczególną uwagę na te być może ciekawsze i rzadziej spotykane, jakimi są np. kurs „Operator pilarki mechanicznej do ścinki drzew”. Być może ten zawód jest tym co pozwoli realizować się w większym stopniu, przy jednoczesnym stabilnym i trwałym zatrudnieniu jakie oferuje wiele firm między innymi spółdzielnie mieszkaniowe, tartaki i zarządy dróg. Przed podjęciem decyzji warto się dobrze zastanowić, najlepszą jednak opcją jest zasięgnięcie informacji u doskonale wykwalifikowanych doradców z ZAWODOWEGO PODLASIA, którzy od lat poprzez swoją działalność wspierają swoją wiedzą i doświadczeniem zarówno przedsiębiorców, jak i osoby prywatne chcące zmienić swoją ścieżkę kariery. ZAWODOWE PODLASIE kompleksowo przygotuje uczestników do prawidłowego wykonywania zawodu: operator pilarek mechanicznych do ścinki drzew, a jak wiadomo ciekawsza, lepiej płatna praca i perspektywa rozwoju w nowych obszarach to zwykle korzystniejsze zarobki, lepszy nastrój i ciekawsze życie.  

Sprawdź ofertę naszych kursów